Category title - Belgium
A posted worker is an employee who is sent to a Member State of the European Union to perform a service for a limited time, without fully integrating into the host country labor market. Similar rules apply in countries belonging to the European Free Trade Association (EFTA). – Belgium
Ochrona pracowników przed szkodliwym działaniem azbestu w miejscu pracy
Azbest jest naturalnym minerałem włóknistym, który dzięki swoim właściwościom chemicznym i fizycznym, zwłaszcza dużej odporności na wysokie temperatury, był dawniej często używany w różnych sektorach, w tym w sektorze budownictwa. Obecnie stosowanie azbestu jest zakazane z powodu jego szkodliwości dla zdrowia. Wdychanie jego włókien unoszących się w powietrzu w wyniku uszkodzenia materiałów zawierających azbest, może […]
Projekt nowej dyrektywy o delegowaniu pracowników
15 października 2013 r. w Luksemburgu miało miejsce spotkanie ministrów pracy Unii Europejskiej, którego celem była dyskusja nt. projektu wprowadzenia zmian w dyrektywie z 1996 r., dotyczącej delegowania pracowników za granicę. Omawiany projekt zakłada zapewnienie lepszej ochrony socjalnej delegowanych pracowników oraz walkę z coraz częstszym łamaniem przepisów związanych z tą formą świadczenia usług. Jednocześnie podkreśla […]
Ubezpieczenie wypadkowe przy oddelegowaniu za granicę
Prowadzenie działalności przez przedsiębiorców za granicą wiąże się z pewnym ryzykiem. Chodzi m.in. o niebezpieczeństwo wypadków, którym ulec mogą pracownicy podczas świadczenia usług za granicą. Dlatego warto znać prawa i obowiązki pracodawcy związane z ubezpieczeniem wypadkowym. W stosunku do państw członkowskich Unii Europejskiej wiążące są przepisy rozporządzenia nr 883/2004 oraz 987/2009, które gwarantują przy oddelegowaniu […]
Zasada solidarnej odpowiedzialności za wypłatę wynagrodzeń pracownikom wprowadzona w Belgii
W ramach walki z nadużyciami w zakresie wypłacanego wynagrodzenia, z dniem 1 września 2013 r. w Belgii została wprowadzona zasada solidarnej odpowiedzialności za wypłatę wynagrodzeń pracownikom. Nowy rozdział dotyczący tych przepisów dołączono do ustawy z dnia 12 kwietnia 1965 r. o ochronie wynagrodzenia pracowników. Ramy prawne zostały stworzone już w marcu 2012 r. w ustawie […]
Ujednolicenie statusu robotnika i pracownika w Belgii
5 lipca 2013 r. po długich negocjacjach między partnerami społecznymi (organizacjami pracodawców i związkami zawodowymi) oraz belgijską Minister Pracy, Monicą De Coninck, zostało zawarte, a następnie zatwierdzone przez rząd, porozumienie w sprawie ujednolicenia statusu robotnika i pracownika. Wypracowany kompromis ma na celu wyeliminowanie od 1 stycznia 2014 r. dyskryminacji między pracownikiem a robotnikiem z uwagi […]